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STAGE FACILITY MANAGEMENT

1 mese fa | Saronno, Lombardia

Azienda

LAVOROPIU' S.P.A. AGENZIA PER IL LAVORO


Indirizzo

Saronno, Lombardia


LAVOROPIU' S.p.A. - Filiale di Milano - Aut. Min. del 26.11.2004 _ Prot. 1104/SG cerca, per azienda cliente operante nel settore farmaceutico, una risorsa da inserire come ADDETTO/A FACILITY - STAGE

in supporto al reparto Facility Management.

Nello specifico il ruolo prevede il supporto e l'affiancamento al responsabile del reparto nella gestione delle fasi di progettazione, miglioramento e controllo dei servizi legati al building.Il ruolo prevede inoltre:- contatto con i fornitori esterni, che forniscono supporto nella realizzazione delle attività connesse al reparto Facility Management- supporto al responsabile nella revisione di procedure inerenti il reparto Building (gestione UTA, piani di manutenzioni, gestione rifiuti ecc.)- Gestione dei ticket/richieste di manutenzione ordinaria della facility.

Qualifiche- Diploma Geometra o simili;- Ottima conoscenza del Pacchetto Office e degli strumenti informatici;- Interesse e predisposizione alle relazioni interpersonali;- Disponibilità a lavorare su turni nel fine settimana;- Residenza a Milano o zone limitrofe a Vimodrone.

Orario di lavoro: Full-Time LUN-VEN, con disponibilità a lavorare su turni nel fine settimana

Si offre: Stage di 3/6 mesi con rimborso spese, scopo inserimento.

Luogo di lavoro: Vimodrone (MI)

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa sulla privacy consultabile al link www.lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente.Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale" (Regolamento U.E. n. 679 del 2016)".

Candidati all'offerta